Менеджер по подбору персонала
В архиве с 16 февраля 2017
от 40 000 до 65 000 ₽
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва, Шенкурский проезд, 14
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
60 000 – 80 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Составление и размещение вакансий по открытым позициям. Формирование потока кандидатов. Обзвон и приглашение кандидатов, проведение собеседований. Назначение на стажировку.
Практический и результативный опыт работы в подборе персонала (массовый и точечный). Высокие коммуникативные навыки. Активность, внимательность к деталям, доброжелательность, самостоятельность.
Москва, Сходненская
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор персонала на позиции различного уровня сложности, в соответствии с утвержденными корпоративными стандартами: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов...
Оконченное высшее образование. Опыт работы в сфере подбора персонала не менее 1 года. Будет преимуществом опыт в подборе технических специалистов.
Менеджер по подбору персонала (рекрутер)
50 000 – 80 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Осуществлять подбор персонала на различные позиции компании - от линейных до топовых. Вести самостоятельный поиск кандидатов, использую разные источники.
Умение закрывать несколько вакансий одновременно, готовность к большому объему работ (мы постоянно растем и увеличиваем число наших студий, соответственно потребуется...
Младший менеджер по подбору персонала
от 65 000 ₽Москва, Новые Черемушки
Без опыта
Проведением телефонных интервью с кандидатами. Проведением собеседований после прохождения испытательного срока. Поддерживание корпоративной культуры компании. Обучение в направлении найма "с...
Желание развиваться и расти в области HR. Готовность работать с большим объёмом информации. Умение и желание работать в команде на...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Подбор складского персонала ( комплектовщики, водители, грузчики) + линейный персонал. Проведение телефонных интервью. Ежедневная отчетность о проделанной работе в Google doc.
Наличие опыта работы в подборе не менее года. Отличные коммуникативные навыки, грамотная и поставленная речь. Нацеленность на результат.
Менеджер по подбору персонала
40 000 – 90 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Работа c откликами + холодный поиск на позиции компании (в том числе и руководящие). Проведение глубинных телефонных интервью и дистанционных...
Опыт в подборе и оценке персонала от полугода. Самостоятельность и системность. Готовность включаться в процессы подбора и работать на результат.
Москва, Шенкурский проезд, 14